托起稳稳的幸福——看万安县如何用“三招”让群众端稳就业碗

　　“常年在外奔波，一直盼着能在家门口找份工作，今天这场招聘会，圆了我的心愿。”近日，在万安县“春风送岗促就业，真情相助暖民心”招聘活动现场，已达成就职意向的市民梅军难掩喜悦。

　　就业是民生之本、幸福之基。万安县紧扣群众就业需求，盘活130个“就业之家”服务阵地，通过打通服务渠道、创新就业模式、强化技能培训三大举措，让岗位信息多跑路、群众求职少跑腿，以“三招”稳稳托起群众安居乐业的幸福梦。

　　行走在万安城乡，邮政投递车穿梭于街巷阡陌，车身醒目张贴的“就业之家”二维码和企业招聘信息，将岗位信息、就业政策精准送到群众家门口。

　　针对基层群众信息不畅、求职不便等问题，该县创新推出“邮政+就业”模式，依托邮政网点覆盖面广、直达村组的优势，让邮递员化身政策宣传员、岗位传递员，实现人岗精准对接。同时，以县乡村三级“就业之家”为支撑，搭建“线上+线下”立体化就业服务平台，推动招聘活动进园区、入乡村、到身边。2025年，全县累计举办各类招聘活动109场，为园区企业输送劳动力4000余人；常态化开展“直播带岗”“入企探岗”，让求职者足不出户便可“云选岗、云应聘”。

　　“早上送完孩子来上班，下午接孩子前就能收工，一个月有2000多元收入，这样的工作太适合我们宝妈了。”在芙蓉镇十八口塘社区的电子车间里，刘君华一边忙碌一边说。家门口的“社区工厂”与灵活弹性的工时，让她实现了顾家、就业两不误。

　　万安县积极推广“社区工厂”就业模式，盘活社区闲置场地建设就业点位，对接园区企业实行柔性生产，把就业岗位送到群众身边。“社区工厂”实行弹性工时，技能门槛低、上手快，企业派驻技术人员现场指导，社区做好服务保障，助力零基础群众稳定增收。目前，该县“社区工厂”从1家试点发展至8家，带动数百名农村劳动力、就业困难人员就近上岗，成为群众家门口的“幸福工厂”。

　　“得益于县里的技能和创业培训，我把万安鱼头这道地方特色美食做成了店里的招牌菜。”返乡创业者张杨震怀揣创业梦返乡发展，依托人社部门的定制化培训，不仅精进了烹饪技艺，还掌握了运营知识，顺利开了鱼头馆。如今小店生意红火，还吸纳几名本地待业人员就业。

　　万安县立足本地产业特色和资源，推行“定制化、融合式”职业技能培训。2025年，该县开展各类职业技能培训88期、培训2467人，为1466名创业者提供帮扶。同时，推动中式面点、家政服务等技能培训与创业培训深度融合，让群众既掌握实用技术，又具备经营能力，形成“培训促创业、创业带就业”的良性循环，持续拓宽群众增收渠道。

　　从“云端送岗”到家门口就业，从技能赋能到创业扶持，万安县以精准服务稳就业、促增收，让更多群众在家门口实现稳定就业，稳稳托起民生幸福。

　　林海宾 江西日报全媒体记者 刘靖雯